Willkommen!


Ich bin Phatyryt Dobler, und ich freue mich, Sie auf Ihrem Weg zu mehr mentaler Klarheit und Energie zu begleiten. Als jemand, der leidenschaftlich daran interessiert ist, neue Wege in der Therapie zu gehen, konzentriere ich mich darauf, die Herausforderungen der mentalen Erschöpfung zu meistern.


In einer Welt, die uns ständig fordert, ist mentale Müdigkeit ein häufiges Problem, das wir oft unterschätzen. Hier setze ich an – mit innovativen Ansätzen und maßgeschneiderten Lösungen, die über die traditionellen Methoden hinausgehen. Ich glaube fest daran, dass es keinen einheitlichen Weg gibt, um mentale Erschöpfung zu bekämpfen. Daher entwickle ich gemeinsam mit Ihnen individuelle Strategien, die auf Ihre speziellen Bedürfnisse abgestimmt sind.


Meine Arbeit zeichnet sich durch Kreativität und Flexibilität aus. Mit einem offenen Ohr und einem klaren Fokus auf Ihre persönlichen Ziele, unterstütze ich Sie dabei, Ihre mentale Belastbarkeit zu stärken und neue Wege des Wohlbefindens zu entdecken. Gemeinsam erforschen wir frische Perspektiven und schaffen Raum für inneren Frieden.


Ich lade Sie ein, mit mir auf Therapeak in Kontakt zu treten. Lassen Sie uns zusammenarbeiten, um die Wurzeln Ihrer mentalen Müdigkeit zu verstehen und effektive Techniken zu entwickeln, die Ihnen helfen, Ihre Alltagsenergie zurückzugewinnen. Vertrauen Sie auf einen Pioniergeist, der innovative Lösungen mit Empathie und Engagement verbindet. Ich bin gespannt, mit Ihnen gemeinsam neue Horizonte zu entdecken.


Zögern Sie nicht, den ersten Schritt zu tun.
Ich bin hier, um Sie zu unterstützen.


Assess Your Team's Psychological Safety

11 months ago

Psychologische Sicherheit

This survey is designed to evaluate the level of psychological safety within teams at workplaces. Psychological safety refers to a team or an organization's climate where individuals feel safe to take risks, voice their opinions, ask questions, and admit mistakes without fear of punishment or embarrassment. A high level of psychological safety in teams is crucial for fostering innovation, engagement, and overall team performance. Through a series of carefully crafted questions, this survey will help you understand how comfortable and confident team members feel about expressing their thoughts and ideas, and whether they believe their work environment is supportive and respectful of diverse viewpoints. The outcome of this assessment will offer valuable insights into areas where your team excels and areas that may require attention to improve communication, trust, and collaboration. By participating in this survey, you will be taking an important step towards building a more open and inclusive workplace culture.